为贯彻落实省高院深化推进“加强管理年”活动视频会议精神和全省法院“三个规定”执行情况开展调研检查工作动员部署会议精神，3月25日下午，船营法院召开深化“加强管理年”活动部署会和推进落实“三个规定”大会，党组书记、院长王慧鸣作重要讲话，全体干警参加会议。

在深化“加强管理年”活动部署会上，王慧鸣院长总结了2019年活动开展情况，对2020年“加强管理年”活动进行了部署，并提出四点要求：一要持续整改整治，由表及里挖根除弊。紧抓治标不放松，组织开展检视整改问题“回头看”活动，深入查摆自身存在的问题，深刻剖析问题根源，深入推进整治整改，以治标推进治本。二要紧抓制度建设，实现管理常态长效。健全审限预警变更、审判流程管理监管、案件流转、案件质量评查等审判管理制度，公文制发流转、警务安检等政务管理制度，纪律作风、党风廉政建设等队伍管理制度，组织开展专题学习培训，强化日常调度检查，提升法院管理精细化水平。三要运用信息技术，提升法院管理效能。加快聚能中心、智能辅助办案中心、智能接待室、智慧法庭等建设步伐，提供信息化基础支撑。分层面组织院庭长、法官、法官助理、行政人员开展信息化应用专题培训，提升审判管理信息化、政务管理系统信息化、队伍管理系统信息化、党建工作信息化管理平台等应用能力，全面提升法院管理的信息化水平。四要常抓不懈，确保深化之年取得实效。院庭长要发挥“关键少数”作用，带好头、作示范，切实履行管理主体主责，抓好分管领域、分管部门的管理。要持续加强日常监督检查严格实行院领导带班制度，院党组每周听取汇报，定期通报检查情况，强化行为养成。

在推进落实“三个规定”大会上，王慧鸣院长详细解读了《人民法院落实〈领导干部干预司法活动插手具体案件处理的记录通报和责任追究规定〉的实施办法》和《人民法院落实〈司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定〉的实施办法》，并强调要加强有效监督，开展专项自查自纠活动，严肃查处因不当干预而发生的“人情案”、“关系案”、“金钱案”；要把落实“两个办法”情况纳入到绩效考评体系中，做到有考核、有检查、有通报、有奖惩；要通过切实有效的措施，保障法官依法独立行使审判权，保障司法公正。