“虽然钱不多，可我自己跑了大半年也没能拿到手，还生了一肚子闷气，没想到申请执行才几天的功夫，您就通知我来取钱了，我本想做一面锦旗可时间来不及了，得知您也是党员，正好家里有一面党旗，我就把这党旗送给您，林法官，真的很感谢您！”，李某将党旗郑重放到承办人林法官手中后连连道谢。

据了解，李某在吉林某医疗健康企业务工，因公司拖欠部分工资，今年2月遂向市劳动人事争议调解仲裁委员会申请仲裁，仲裁委支持了李某的请求，要求该公司支付李某3734元工资款。仲裁裁决书生效后，该公司却拒不履行裁决书确定的法律义务，迫于无奈，李某于今年6月向船营法院申请强制执行。

案件进入到执行程序后，林法官及时向被执行人送达了执行通知书、财产报告令等执行文书，并通过网络查控没有发现有可供执行财产，于是找到了该公司的法定代表人孙某家中。

一番沟通后，才知经过之前的劳动仲裁程序，双方对彼此都存有一定的积怨，故该公司一直拒绝履行义务。承办人了解到，该公司经营状况良好，且本案标的不大，完全具备支付能力，如果强制查封公司设备不仅会影响正常经营，不利于善意执行，更会加深双方矛盾，于是林法官决定采取“话术”沟通策略解决执行难题。

“拒绝履行生效的法律文书一定会受到惩治，如果有逃债、躲债、转移财产的行为，我们将会采取媒体曝光、审计等方法，严重的会被拘留甚至触犯刑事犯罪。”林法官厉声说道。

随后态度一缓转而劝说孙某：“你们公司在本地是做健康保健行业的，这么多年在行业内都有一定的地位，口碑也是不错的，更需要小心翼翼维护诚信，如果这种‘老赖’行为被公示在社会上，很可能给自己及公司形象带来严重的恶果！”

说到这里，孙某已经开始动摇了，林法官继续循循善诱，鼓励孙某：“向法律低头并不羞愧，反而是光荣的行为！”

最终孙某意识到自己的错误，主动将3734元现金交到承办人手上，案件圆满执结，此时距离立案时间尚不足五天。

“虽然当事人说这份钱不算多，但也是老百姓辛辛苦苦劳动应得的！工资问题关系到劳动者及其背后家庭的切身利益，践行司法为民宗旨，就是一定要切实保障劳动者的合法权益，作为一名党员法官，收到一面饱含感激之情的党旗是对我工作的最高肯定！”，林法官深情地感叹道。